Ausbildung | Vermessungstechniker/in - Vermessung (m/w/d)

Land Niedersachsen | Amt für regionale Landesentwicklung Weser-Ems - Geschäftsstelle Meppen

50-249 (Mitarbeiter am Standort)
Öffentliche Verwaltung
Zum Unternehmensprofil

Das Berufsbild eines*r Vermessungstechniker*in in der Niedersächsischen Verwaltung für Landentwicklung ist vielseitig und spannend. Von der Bearbeitung eines Flurbereinigungsverfahrens mit der Umsetzung der Planungen zur Verbesserung der Agrarstruktur, des Wege- und Gewässernetzes sowie von Umweltschutzmaßnahmen, bis hin zu außen- und innendienstlichen Tätigkeiten. Im Außendienst umfasst die maßgebliche Tätigkeit die Vermessung von Wegen/Straßen, Gebäuden, Gewässern, Höhen und Tiefen. Zum Innendienst gehören die Planung und Vorbereitung der Messungen sowie die Nachbearbeitung der bei der Messung erfassten Daten. Die computergestützte Erstellung von Karten und Plänen mit modernsten geografischen Informationssystemen ist zudem eine wichtige Aufgabe eines*r Vermessungstechnikers*in. Das Amt für regionale Landesentwicklung Weser-Ems sucht aufgeschlossene und motivierte Auszubildende (m/w/d) für den Dienstort in Oldenburg oder in Meppen zum 01.08.2022.

Ort

Meppen

Tätigkeit

Ausbildung

Beginn

01.08.2022

Arbeitszeit

Vollzeit

Dauer

3 Jahre

Bewerbungsfrist

31.12.2021

Übernahme

Übernahme möglich

Erforderlicher Abschluss

  • Mittlerer Abschluss (Real und vergleichbar)
Weitere akzeptierte Abschlüsse
  • Fachhochschulreife (allg. oder fachgebunden)
  • Abitur (allg. oder fachgebundene Hochschulreife)

Bruttogehalt pro Monat

1.036€
1. Lehrjahr
1.090€
2. Lehrjahr
1.140€
3. Lehrjahr

Berufsfelder

denen diese Stelle zugeordnet ist

Aufgaben

– eine Karriere nach Maß Beim Bau von Wegen, Straßen und Bahnlinien - zur exakten Größenbestimmung von Grund- und Bodeneigentum - zum Ermitteln von Grundlagendaten für Navigationssysteme und Geografische Informationssysteme (GIS). Überall hier wird das Know-how von Vermessungstechnikerinnen und Vermessungstechnikern benötigt, um anschließend korrekt berechnen und planen zu können. Im Rahmen der dreijährigen Ausbildung werden Sie bestens auf die abwechslungsreichen Aufgaben im Innen- und Außendienst vorbereitet. Typische Aufgaben: - führen im Außendienst Vermessungen zur Erfassung von Lage, Höhe, Fläche, Volumen von Objekten durch (z. T. unter Anwendung satellitengestützter Messverfahren, Laserscanning) - arbeiten bei der Planung und Durchführung von technischen Vermessungen mit - werten im Innendienst Messergebnisse aus und führen programmgestützt vermessungstechnische Berechnungen durch - übertragen und visualisieren rechnergestützt Geodaten in Planungsunterlagen oder Karten - qualifizieren Erhebungsdaten für die Übernahme in das Liegenschaftskataster und unterstützen bei der Aktualisierung des Liegenschaftskatasters - wirken bei Bodenordnungsverfahren (z. B. Flurbereinigung) und bei der Grundstückswertermittlung mit - wenden Informations- und Kommunikationstechniken an

Profil

- mindestens einen Sekundarabschluss I (Realschulabschluss) - gute Mathematikkenntnisse - Interesse am ländlichen Raum und an der Natur - Spaß an der wechselnden Arbeit im Freien und im Büro - räumliches Denkvermögen, Genauigkeit und Sorgfalt - guter schriftlicher und mündlicher Ausdruck in Deutsch (mindestens B2-Niveau)

Das bieten wir

Wir bringen mit: - Ausbildungsvergütung nach TVA-L BBiG (ca.1.044 € / 1.090 € / 1.140 €) - flexible Arbeitszeiten zur besseren Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Hobby - 30 Tage Erholungsurlaub und zusätzlicher Prüfungsurlaub - regelmäßige Feedback-Gespräche - die Möglichkeit, unter Umständen die Ausbildungszeit zu verkürzen - interner Unterricht zur Vertiefung von Ausbildungsinhalten - ein sicherer und modern ausgestatteter Arbeitsplatz - qualifizierte und freundliche Ausbildender*innen - ein positives Arbeitsklima - ein aktives Gesundheitsmanagement - eine Abschlussprämie in Höhe von 400 € nach erfolgreicher Abschlussprüfung - die Möglichkeit einer betrieblichen Altersvorsorge über die VBL Die dreijährige Ausbildung erfolgt im Dezernat 4 - Flurbereinigung, Landmanagement - des jeweiligen Standortes. Detaillierte Informationen über unser Amt erhalten Sie auf unserer Internetseite unter www.arl-we.niedersachsen.de. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind willkommen. Das Land Niedersachsen ist bestrebt, Unterrepräsentanzen im Sinne des NGG abzubauen. Bewerbungen von Frauen werden daher besonders begrüßt. Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Zur Wahrung Ihrer Interessen bitten wir Sie bereits in der Bewerbung mitzuteilen, ob eine Schwerbehinderung oder Gleichstellung vorliegt und Ihrer Bewerbung eine Kopie des Schwerbehindertenausweises / Gleichstellungsbescheides beizufügen. Um das Bewerbungsverfahren durchführen zu können, ist es notwendig, personenbezogene Daten zu speichern. Durch Zusendung Ihrer Bewerbung erklären Sie sich einverstanden, dass wir Ihre Daten zu Bewerbungszwecken unter Beachtung der Datenschutzvorschriften elektronisch speichern und verarbeiten. Weitere Informationen zum Datenschutz entnehmen Sie bitte unserer Datenschutzerklärung unter: http://www.arl-we.niedersachsen.de/startseite/service/datenschutz/datenschutzerklaerung /datenschutz-125670.html.

Ansprechpartner

company contact Brigitte Doll
Name
Frau Brigitte Doll
(Ansprechpartnerin)
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