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Praktikum als Gärtner in Fachrichtung Garten- und Landschaftsbau

Koppermann GmbH & Co. KG

10-49 (Mitarbeiter am Standort)
Garten- und Landschaftsbau
Handwerk
Zum Unternehmensprofil

Seit 1977 sind wir ein erfolgreiches Familienunternehmen, welches sich stets weiterentwickelt und immer wieder auf interessierte und engagierte Praktikanten freut, denen wir den weltbesten Beruf zeigen können.

Jedes Jahr stellen wir 1 - 3 Auszubildende einstellen. Dabei ist ein Praktikum Voraussetzung für einen Ausbildungsplatz, damit wir uns vorher gegenseitig kennenlernen können.

Um möglichst viele Einblicke zu bekommen, empfehlen wir eine Praktikumszeit von 2 - 3 Wochen.
Die beste Zeit für ein Praktikum ist von März bis Ende November.

Ort

Seevetal(516km entfernt)

Tätigkeit

Praktikum

Dauer

2 Wochen

Erforderlicher Abschluss

  • Ohne Abschluss
Weitere akzeptierte Abschlüsse
  • Hauptschulabschluss (auch qualifizierender)
  • Mittlerer Abschluss (Real und vergleichbar)
  • Fachhochschulreife (allg. oder fachgebunden)
  • Abitur (allg. oder fachgebundene Hochschulreife)

Berufsfelder

denen diese Stelle zugeordnet ist

Aufgaben


Deine Aufgabe im Praktikum ist ganz einfach:

  • guck dir die Arbeiten an und helfe bei der Ausführung mit, so wie es für dich geht

Die Aufgaben eines Landschaftsgärtners sind sehr vielseitig und abwechslungsreich.

Fast alles was man sich in einem Garten vorstellt, kann von uns gebaut werden.

Zum Beispiel:

  • Terrassen aus Holz und Stein herstellen

  • Wege, Plätze und Auffahrten herstellen

  • Rasen- und Pflanzflächen anlegen

  • Bäume und Hecken pflanzen

  • Zäune aus Holz und Metall aufstellen

  • Spielgeräte und Bänke aufstellen

  • Gartenteich und Dachbegrünung anlegen

  • und noch vieles mehr

Profil

Wenn du dir den Beruf einfach mal angucken möchtest, dann bringe bitte folgendes mit:

• Neugierde
• Interesse
• Spaß an körperlicher Arbeit
• Spaß am Draußen sein

Das bieten wir

Unseren Auszubildenden und Angestellten bieten wir:

• Wir gehören dem GaLaBau- Verband an
• Tarifzahlung und 30 Tage Urlaub/ Jahr
• Prämiensystem
• Beteiligung an einer betrieblichen Altersvorsorge
• Fortibildungsmöglichkeiten
• Personalisierte Arbeitskleidung
• Azubi- Tage mit Pflanzenkunde, Baustellenthemen und gelegentlich Exkursionen
• Übernahmegarantie nach der Ausbildung
• Firmenfeiern

Benefits

Diese Vorteile bieten wir

Ansprechpartner

company contact Vanessa Kaiser
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